Frutika y Teletón firman convenio

Frutika y la Fundación Teletón firmaron un acuerdo por el que esta empresa se suma a las marcas de responsabilidad social que apoyan a la fundación. Las personas que consuman cualquiera de los sabores de néctar, refrescos o helados de la marca Frutika estarán apoyando a Teletón.
La firma de un acuerdo se llevó a cabo en el local de la Fundación Teletón (Avda. Cacique Lambaré 4636 c/ Avda. Fernando de la Mora), al que asistieron los directivos.
Frutika es una empresa con más de 17 años de existencia, que comercializa productos terminados prontos para consumir en todo el territorio paraguayo. Es la primera marca de jugos 100% nacional, líder del mercado en productos tomatados.
La marca Frutika tiene certificaciones internacionales para la exportación de sus productos. Realiza el acopio de alrededor de 40.000 toneladas de frutas para procesamiento, 2.500 toneladas de concentrado y 60.000.000 de unidades de producto terminado al año. Da empleo a casi 5.000 personas, en forma directa e indirecta, en todo el territorio nacional.
El Grupo Kress, conformado por las empresas Estancia Beate, Kimex y Frutika, se encuentra en el departamento de Itapúa, en Kressburgo, distrito de Carlos Antonio López. Tiene alrededor de 300 empleados fijos y aproximadamente 250 colaboradores en época de cosecha (prácticamente todo el año). Concentra cuatro empresas: agricultura, frutihorticultura, procesamiento y almacenamiento de granos; planta industrial (jugos, condimentos); servicio de empresas (surtidor, supermercado, semillería) y Kressburgo Inmobiliaria.

El maratón televisivo será en el Centro de Convenciones Mariscal López, los días 31 de octubre y 1 de noviembre.

Información publicada por el diario ABC Color – Página 29 – 29/9/2014

Visión Banco y ADEC presentaron VI Congreso Internacional de RSE

La Asociación de Empresarios Cristianos (ADEC) presentó los detalles de lo que será su VI Congreso Internacional de Responsabilidad Social Empresarial, bajo el lema «Desarrollo con innovación social», a realizarse los días i y 2 de octubre en el Sheraton Asunción Hotel, siendo presentador oficial de la actividad Visión Banco.

El lanzamiento contó con la presencia del presidente de la ADEC, Luis Fretes, los miembros del Comité de Responsabilidad Social, Yan Esperanza y Gisella Lefebvre, así como Darío Colman, gerente de Desarrollo Sostenible de Visión Banco. Fretes explicó que el objetivo de esta edición es brindar un espacio para seguir instalando la RSE como una poderosa herramienta de innovación social, una práctica, hoy en día, para generar verdadero desarrollo, tanto para una empresa como para una sociedad.

El evento se desarrollará con la exposición de disertantes tanto nacionales como extranjeros, en tres conferencias magistrales y paneles temáticos. Visión Banco apoya el evento en categoría de presentador y exponente. El compromiso principal de la entidad está basado en la responsabilidad social y ambiental.

Información publicada por el diario 5 días – Página 29 – 25/9/2014

McDonald´s presentó el 5KM “Las Mujeres Corremos” 2014

La cuarta edición de la corrida solidaria de McDonald´s, 5KM “Las Mujeres Corremos”, se realizará en nuestro país el domingo 19 de octubre en el Parque Ñu Guazú, y en simultáneo con 20 ciudades de Latinoamérica. En Conferencia de Prensa, con la presencia de Directivos de la firma, sponsors e invitados especiales, McDonald´s realizó el lanzamiento oficial de la corrida denominada 5KM “Las Mujeres Corremos” que colaborará con la Fundación Dequení. La misma se llevará adelante el domingo 19 de octubre a las 9:00 h., en el Parque Ñu Guazú.

Esta actividad se llevará a cabo para dar espacio y protagonismo a las mujeres apuntando a que será la carrera de mujeres con mayor convocatoria en el mundo, ya que se realiza en diversas ciudades de América Latina.Por otro lado, tiene carácter benéfico, destinando parte de lo recaudado a la Fundación Dequení. La hora de largada está prevista para las 09:00 horas en el predio del parque Ñu Guazú y el costo de la inscripción es de Gs. 80.000.

Las inscripciones se realizarán en forma online a través del sitio http://www.5kmcdonalds.com Ingresando en la carrera de Asunción y siguiendo los pasos establecidos, también se inscriben en http://www.pmcpy.org McDonald´s apoya este tipo de evento deportivo desde hace 4 años, con el objetivo de promocionar la vida sana, la integración y la calidad de vida de las personas, buscando colaborar con la Fundación Dequení, en base a su política de Responsabilidad Social.

Otro aspecto fundamental es fomentar, a través del deporte, la integración y la calidad de vida para toda la familia, puesto que no sólo se presentan mujeres, sino familias completas para compartir una jornada deportiva, al aire libre. En la versión 2013, más de 1.200 mujeres formaron parte de la carrera en nuestro país.

Para este año se prevé la participación de más de 2000 mujeres en Paraguay y alrededor de 85.000 dentro de las 20 ciudades más importantes de Latinoamérica en donde se llevará a cabo la carrera de manera casi simultánea. M5K “Las Mujeres Corremos” es una actividad deportiva que cuenta con empresas auspiciantes que estarán presentes el día de la corrida haciendo que sea un evento único para las mujeres. Ellos son: Coca-Cola, Personal, Banco Continental, Trébol, Farmacenter, SIT y Samsung. McDonald´s, como siempre apoyando la actividad física y la salud.

Información publicada por Plus (online) -24/9/2014

Fundación Dequeni y Visión Banco lanzan proyecto por la educación

ASUNCIÓN.- Dequeni presentó su nueva campaña «Miles de Conocimientos», que busca sumar más personas benefactoras que apoyen la educación de los niños y niñas de la Fundación. Esta iniciativa une el espíritu solidario de profesionales de la creatividad y la producción publicitaria de Paraguay, Argentina y Brasil, de empresas y medios de comunicación a nivel local.

El objetivo de la campaña es aumentar la cantidad de niños y niñas protegidos y acompañados por la Fundación. Actualmente son más de 6.000 en edad escolar en 23 proyectos que se desarrollan en 10 localidades. La meta es dar un salto importante en el 30 aniversario, llegando a 9.000 niños y niñas protegidos.

Esta campana aporta una mirada diferente sobre el valor del dinero y el contenido cultural que posee, destacando Igualmente el alcance de las donaciones realizadas a Dequeni. Aporta también un componente de sensibilización social, ya que son los mismos niños quienes reflexionan sobre aquellos niños que crecen sin oportunidades de estudiar y en riesgo de trabajo infantil.

Los encargados del nuevo proyecto de Dequeni con Visión Banco.
Andrea Ortigoza, Beltrán Macchi, Rodolfo Gómez y Adriana Mongelós.
Fernando Bonanini (Director de Kausa Central Creativa), Rosa Merlo y Darío Colman.
El director de Kausa Central Creativa, Fernando Bonanini.
Paulo Sassarao, Pamela Vetilla, Andrea Ortigoza y Víctor Burt.

Información publicada por ADN Paraguayo – Página 12 – 23/9/2014

Huggies apoya campaña sobre identidad

Apoyando ta iniciativa del Ministerio de Salud Publica y Bienestar Social, Huggies incentiva a los padres a inscribir a sus hijos en el Registro Civil, regalando kits a los bebés registrados. Huggies, la marca de pañales de Kimberly-Clark apoya el programa «Todos Somos Alguien», del Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social, motivando a los padres a darles una identidad a sus hijos mediante un kit para el recién nacido, esperando así aumentar la cantidad de registros a nivel país.

Como inicio de campaña, se repartirán en total unos 10.000 kits en los hospitales públicos de Encarnación, Villarrica y Asunción en el Hospital San Pablo. Huggies entregará los kits durante los primeros 100 días a todos aquellos que se acerquen al Registro Civil instalado en el nosocomio, con el certificado de nacido vivo del bebe. El horario de atención es de lunes a jueves de 07:00 a 12:00 y viernes y sábados de 13:00 a i8:00.

Información publicada por el diario La Nación – Página 30 – 21/9/2014

Desarrollo e innovación será el tema de ADEC

El empresariado paraguayo compartirá el VI Congreso Internacional de Responsabilidad social, los días 1 y 2 de octubre en el Sheraton Asunción Hotel.

El encuentro, organizado por la ADEC, será un espacio para seguir instalando la RSE como herramienta e innovación social, práctica hoy día fundamental para generar verdadero desarrollo, tanto en la empresa como en la sociedad.

Gisella Lefebvre, encargada de comunicaciones, explicó que la ADEC considera necesario profundizar y fortalecer un nuevo modo de ser en los negocios. “Proponemos que la innovación social como el nuevo concepto que debe ir ganando espacio en las empresas, posicionándose como un desafío clave para alcanzar la sustentabili dad en los beneficios y oportunidades que se presentan. Ella plantea hacer cosas nuevas o recrear las mismas, con nuevos procesos, buscando, planteando soluciones concretas a los problemas sociales y ambientales que surgen de esta sociedad cada vez más global y la vez desigual.
Manifestó que la innovación significa impulsar la participación de la propia comunidad y de los beneficiarios. “Es un aporte al fortalecimiento de la ciudadanía y a la consolidación de la democracia, ya que no puede haber tal sin que todos los actores y sectores sociales participen en los retos que debemos enfrentar como país”.

CONGRESO
El evento de dos días contará con la ponencia de disertantes nacionales y extranjeros, dispuestos en tres conferencias magistrales y tres paneles temáticos, además de tres talleres simultáneos. Como uno de los principales conferencistas, participará de Chile Roberto Salas, gerente general de Masisa, quien además es co presidente del área de desarrollo del World Business Council for Sustainable Development, de España y Latinoamérica, y responsable de Negocios de Place Reputation Unit, especializada en el desarrollo de estrategias Place Branding para países regiones y ciudades.

Algunos puntos del programa a desarrollarse
El congreso está dirigido a empresarios, gerentes generales, gerentes de áreas, también a profesionales independientes, organizaciones de la sociedad civil, académicos, estudiantes e interesados en conocer más sobre los conceptos y prácticas de responsabilidad social empresarial (RSE). Disertará Roberto Salas, gerente general de Masisa, uno de los líderes latinoamericanos en producción y comercialización de tableros de fibra de madera para muebles y arquitectura.

Por su parte, Fernando Prado, hablará sobre la relación entre la Reputación y RSE; en el Panel 1 explicarán sobre las empresas tradicionales que innovan y empresas innovadoras que crecen, además la revolución de la compra inteligente, por Salvador Achondo, de Chile. La excelencia de la joven mano de obra paraguaya será el tema de Ignacio Ibarra, CEO de Fujikura.

Información publicada por el dario La Nación – Página 9 – 19/9/2014

De la Sobera inició curso de capacitación

Por segundo año consecutivo De la Sobera Hermanos llevó a cabo el curso de operadores de tractores 2014, nuevamente haciendo el llamado a los interesados de las zonas de Santani, Guayaybí, General Aquino y alrededores.

Como parte de los venideros programas y campañas que De la Sobera en lo referente a interacciones con los clientes, las comunidades donde opera y las acciones de responsabilidad social, la empresa apuesta por brindar a la comunidad de San Pedro la oportunidad de ser parte de un curso con una variedad de temas, teóricos, técnicos y jornadas completas de prácticas operativas con tractores de alta gama, de la marca Massey Ferguson, mediante un plantel altamente calificado y una larga trayectoria, experiencia y respaldo de distintos talleres impartidos tanto aquí en el país como en el Brasil.

De esta forma, De la Sobera asegura una alta calidad de formación para las personas que sean parte de este curso y deseen conocer a profundidad la operativa de estas maquinarias agrícolas. Cabe resaltar que el curso es totalmente gratuito para todos los participantes.

Información publicada por Infonegocios (online) – 17/9/2014

En Iris la responsabilidad comienza por casa

En Iris «la responsabilidad social empieza por casa porque estamos seguros de que la única manera en que la sociedad y la empresa vayan adelante es trabajando en el desarrollo de las personas que las integran, aseguró María José Cosp, gerente de Desarrollo Organizacional, de Iris SAIC.
«En la búsqueda de que cómo encarar la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) con nuestra gente, nos sorprendió la Asociación de Empresarios Cristianos (ADEC) y la Fundación Paraguaya con el proyecto denominado «Empresas sin pobreza». Nos sorprendió de entrada que podía haber pobreza entre nuestros colaboradores.

¿Cómo es posible que haya pobres si ganan al menos el sueldo mínimo, tienen seguro social y todas las ventajas de un empleo estable?», dijo la gerente de Desarrollo Organizacional, de Iris SAIC.

-¿Cómo implementaron el proyecto y qué resultados tuvo?
– En este proyecto participó Iris con otras 15 empresas. El proyecto inició con la capacitación y el diagnóstico, que consistió en realizar una encuesta a 30 funcionarios de cada empresa, donde se evaluaron 50 indicadores de la calidad de vida de las personas, como: acceso a agua potable, ahorros familiares, educación, salud, alimentación, vivienda, destrezas para generar ingresos, participación en gremios, etc.
De los 340 encuestados de las 15 empresas, encontramos 102 empleados en situación de pobreza. ¡30% de personas en situación de pobreza, que tienen puestos de trabajos dignos! Ver estos resultados del diagnóstico fue para todos: abrir los ojos a la realidad de nuestros colaboradores, ver la realidad de nuestra empresa, la realidad de nuestro país.

-¿Cuál es el objetivo de la empresa? ¿Se comprometen a erradicar la pobreza de la gente que trabaja en la empresa?
-Justamente ese fue el cuestionamiento inicial que tuvimos. Queremos erradicar la pobreza de nuestras empresas, pero ¿Hasta dónde tenemos que involucramos, cuál es nuestro papel como empresa? Reflexionamos sobre esto.
Nuestro rol es abrirles o mostrarles el camino hacia nuevas oportunidades, pero el camino lo debe recorrer cada uno con su esfuerzo y el compromiso personal y familiar.
Las empresas somos buenas para crear vínculos con otras organizaciones, tenemos contactos con proveedores y podemos hacer alianzas con instituciones públicas. Ese es un plus importante que ponemos al servicio de crear mejores condiciones de vida para nuestros trabajadores.
-En Iris analizamos nuestro diagnóstico y destacamos tres aspectos a mejorar. Nuestra gente con familia numerosa, necesita «generar ingresos extras», porque con un sueldo no alcanza. Otro aspecto es la educación financiera para que no se endeuden y generen incluso un pequeño ahorro en forma sistemática; y el tercero fue el mejoramiento de la vivienda y su entorno. A partir de eso estamos ideando e implementando proyectos que den respuestas a estas necesidades prioritarias.
En julio de 2014 se firmó un Convenio entre Iris y el Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP) para llevar adelante capacitaciones, con el fin de dar oportunidad a funcionarios, sus familiares y personas de la comunidad de Itauguá, donde está ubicada la planta industrial de Iris.
Este proyecto se ha iniciado con éxito con el primer curso de «Bocaditos dulces y salados», con el orgullo de 12 funcionarios de Iris graduados, a quienes felicitamos por su constancia y dedicación. Además, complementamos la formación con un curso de costos y de ventas, para desarrollar habilidades necesarias a los nuevos microempresarios. Los nuevos emprendedores ya cuentan con su taijeta personal para publicitar su servicio gastronómico y ¡ya están levantando pedidos!

Información publicada por el diario ABC Color – Página 2 – 15/9/2014

Escuelas de Itapúa acceden a las Tic´s con telecentros de Tigo

Estudiantes de las comunidades de Tomás Romero Pereira y Trinidad, del departamento de Itapúa, pueden acceder ahora al mundo de la tecnología de la información con la inauguración de tres nuevos telecentros del programa «Tigo en tu comunidad». Las inauguraciones se llevaron a cabo con la presencia del vicepresidente de la República, Juan Afara.

La escuela Manuel Ortiz Guerrero y asentamiento 8 de Diciembre de Tomás Romero Pereira y la escuela Carlos Antonio López de Trinidad, del departamento de Itapúa, recibieron los centros impulsados en el marco de sus acciones de responsabilidad social de la empresa de telecomunicaciones. «Con esta iniciativa, podremos multiplicar también los efectos positivos de este programa para complementar los programas de capacitación y acercar los beneficios de estos centros de inclusión a todas las comunidades en las que se encuentran», destacó Raúl lbáñez, gerente de relaciones institucionales de Tigo.

El programa de responsabilidad social de Tigo viene dotando de modernas infraestructuras informática y acceso a internet a escuelas públicas de todo el país desde el 2012, con el objetivo de alcanzar 100 escuelas, meta a la que se llegará este año. Con estas tres inauguraciones ya se cuentan con 66 telecentros ubicados en distintos departamentos del país. El programa «Tigo en tu comunidad» provee además contenidos pedagógicos, de modo que los telecentros puedan beneficiar a toda la comunidad en la cual se encuentran instalados, incluyendo tanto a los docentes como a los directores y a los padres de familia.

El telecentro de Tigo en tu comunidad consiste en un contenedor adaptado para servir de aula digital climatizada, dotadas con equipos informáticos de última generación y con acceso a internet. Dentro del mismo se apunta primero educar a los docentes en el uso de las herramientas informáticas, curso impartido por profesionales especialmente capacitados, al igual que a los alumnos y la comunidad educativa.

Información publicada por el diario 5 días – Página 30 – 12/9/2014

Escuelas de Itapúa acceden a las Tic´s con telecentros de Tigo

Estudiantes de las comunidades de Tomás Romero Pereira y Trinidad, del departamento de Itapúa, pueden acceder ahora al mundo de la tecnología de la información con la inauguración de tres nuevos telecentros del programa «Tigo en tu comunidad». Las inauguraciones se llevaron a cabo con la presencia del vicepresidente de la República, Juan Afara. La escuela Manuel Ortiz Guerrero y asentamiento 8 de Diciembre de Tomás Romero Pereira y la escuela Carlos Antonio López de Trinidad, del departamento de Itapúa, recibieron los centros impulsados en el marco de sus acciones de responsabilidad social de la empresa de telecomunicaciones. «Con esta iniciativa, podremos multiplicar también los efectos positivos de este programa para complementar los programas de capacitación y acercar los beneficios de estos centros de inclusión a todas las comunidades en las que se encuentran», destacó Raúl lbáñez, gerente de relaciones institucionales de Tigo. El programa de responsabilidad social de Tigo viene dotando de modernas infraestructuras informática y acceso a internet a escuelas públicas de todo el país desde el 2012, con el objetivo de alcanzar 100 escuelas, meta a la que se llegará este año. Con estas tres inauguraciones ya se cuentan con 66 telecentros ubicados en distintos departamentos del país. El programa «Tigo en tu comunidad» provee además contenidos pedagógicos, de modo que los telecentros puedan beneficiar a toda la comunidad en la cual se encuentran instalados, incluyendo tanto a los docentes como a los directores y a los padres de familia. El telecentro de Tigo en tu comunidad consiste en un contenedor adaptado para servir de aula digital climatizada, dotadas con equipos informáticos de última generación y con acceso a internet. Dentro del mismo se apunta primero educar a los docentes en el uso de las herramientas informáticas, curso impartido por profesionales especialmente capacitados, al igual que a los alumnos y la comunidad educativa.

Información publicada por el diario 5 días – Página 30 – 12/9/2014